中国经济网10月28日讯（记者 郭跃）10月25日，一汽-大众高管团走进清华大学时代论坛，公司（技术）副总经理顾昀斌博士、人力资源总监程万里，与中国顶尖高校的学子们面对面交流。一汽-大众不断探索与年轻人同频共振，进一步加深同年轻人的互动与情感连接，展示在不断变化的市场环境中，始终保持创新活力和品牌年轻化。
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论坛上，顾昀斌博士介绍了自己近30年的大众职业生涯，他提到，今年是大众入华40周年，从1984到2024，大众与中国汽车工业共同成长，也在不断加深中国化发展。作为中德汽车合作共赢的典范，一汽-大众在大众集团“在中国，为中国”战略中发挥着至关重要的作用，对集团的销量贡献也是逐年攀升。从一个品牌1款产品，发展到现在的三大品牌30余款燃油车和新能源车型，一汽-大众为中国汽车产业上下游创造了近50万个工作岗位，上缴税金超过了7000亿元，也是国内首家产销突破2800万辆的乘用车企业，在中国汽车发展进程中扮演了重要角色。
顾昀斌博士在谈及全球汽车市场时表示，放眼世界，中国凭借庞大的市场规模和用户对新技术的高接受度而“独树一帜”。他认为，随着中国新能源汽车渗透率快速提升，“新玩家”们的入局带来了更加激烈的竞争，新能源车市场爆发式增长。与此同时，汽车企业也需要关注产业的可持续发展，更好地应对能源结构和产业结构转型，响应中国“双碳”战略的要求。
当前，绿色转型已成为各行各业实现高质量发展的必由之路。顾昀斌博士指出，一汽-大众自成立至今，始终以企业的社会责任战略为指引，致力于打造绿色标杆企业。秉承“go TO zero”环境宣言，一汽-大众从研发、供应链、生产、物流、产品等各方面落实全生命周期碳减，让发展更可持续。截至目前，一汽-大众成都、佛山、青岛、天津工厂均获得国家级“绿色工厂”称号，2025年五大生产基地将全面建成“无废工厂”。此外，一汽-大众还联合中华环境保护基金会、清华大学，共同发起汽车环保创新引领计划，为建立环境友好、公众健康的汽车社会，助力生态文明建设作出贡献。
顾昀斌博士还分享了汽车创新与颠覆性变革的发展演进。自19世纪80年代第一辆内燃机汽车发明开始，汽车工业走过了一个多世纪的历程，从规模化生产，到驾乘安全保障，从纯电车的诞生到混合动力汽车“走红”，众多汽车企业为推动产业进步做出了卓越贡献。他们的探索与创新，让汽车不断迭代升级，成为了现代社会不可或缺的重要组成。谈及对未来出行的展望时，他认为，利用人工智能辅助汽车传感器实现自动驾驶功能，进而实现完全无人驾驶的自动驾驶，将是汽车行业“下一个真正的重大变革”。
作为清华校友，程万里毕业后便投身东北工业基地深耕20年，此次他以清华“大师兄”的身份，结合自身经历，为在场学子解读合资央企人才观，为青年择业指引方向。他表示，一汽-大众始终坚持以人为本，视人才为企业的宝贵财富和企业发展的源动力。
他还详细介绍了一汽-大众在人才选拔和培养方面的策略和实践，以及为员工提供畅通的发展渠道和丰富的成长资源。在他看来，年轻人择业时应当“立大志、入主流、上大舞台、干大事业”。对于如何提升在就业市场中的竞争力，他建议长远规划、持续进步、独立思考以及端正心态，同时，强调了终身学习的重要性。
面向未来，一汽-大众始终保持进取，不断探索与学习，努力构建直面用户的营销能力，与消费者“在一起”。从产品到品牌再到营销，一汽-大众由内而外保持着年轻态活力与创新精神，一个越来越年轻的一汽-大众轮廓已然呈现。（图片由一汽-大众提供）
（责任编辑：陈梦宇）
